攀鋼集團(tuán)礦業(yè)公司再認(rèn)證審核工作順利完成

作者：admin  發(fā)表時間：2025/3/19 13:40:36  點(diǎn)擊：30

    2025年3月8日至14日，北京三星九千認(rèn)證中心有限公司（以下簡稱“三星九千”）對攀鋼集團(tuán)礦業(yè)有限公司（以下簡稱“礦業(yè)公司”）進(jìn)行了質(zhì)量/環(huán)境管理體系再認(rèn)證審核工作。

    三星九千高度重視本次審核工作，精心策劃并有效組織實(shí)施，委派了具有豐富審核經(jīng)驗(yàn)的劉冬萍老師擔(dān)任審核組長，并配備了多名資深審核員開展審核工作。3月8日召開的首次會議由三星九千審核組組長劉冬萍主持。礦業(yè)公司總經(jīng)理王仁福等公司主要領(lǐng)導(dǎo)，公司各部門、子（分）公司領(lǐng)導(dǎo)、員工代表及三星九千審核組全體人員參加了會議。

    會上，劉冬萍組長代表審核組就審核事項(xiàng)與礦業(yè)公司進(jìn)行了確認(rèn)，明確了審核要求。礦業(yè)公司總經(jīng)理王仁福代表企業(yè)向公司各崗位員工提出全力配合、正視問題、持續(xù)整改的工作要求，要求體系主管部門認(rèn)真做好協(xié)調(diào)和后勤服務(wù)工作。

 

 

    為期一周的審核中，三星九千審核組依照審核計劃分工對礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)層以及質(zhì)量/環(huán)境管理體系所覆蓋的各機(jī)關(guān)部門、6個子（分）公司進(jìn)行了全面深入的審核。礦業(yè)公司在全國范圍內(nèi)以生產(chǎn)鈦精礦排名第一，鐵精礦生產(chǎn)位居第二，生產(chǎn)規(guī)模較大且產(chǎn)品種類豐富，產(chǎn)品線涵蓋采礦、選礦、尾礦庫等多個方面，但場所相對分散。審核組通過查閱資料、人員深入訪談、現(xiàn)場全面的巡視等方式，充分了解礦業(yè)公司管理體系的運(yùn)行、管控和績效，之后分別與每個子（分）公司進(jìn)行溝通和確認(rèn)，確保審核的實(shí)效性、有效性。

    末次會議以7個會場的形式召開，在主會場上，劉冬萍組長代表審核組向攀鋼集團(tuán)礦業(yè)公司各級領(lǐng)導(dǎo)對本次審核的高度重視、精心策劃、高效組織表示感謝。審核組對礦業(yè)公司管理體系的有效性給予了高度評價，對礦業(yè)公司在依法合規(guī)、生產(chǎn)有序、生態(tài)修復(fù)、質(zhì)量零異議等4個方面亮點(diǎn)進(jìn)行了簡述，對本次審核發(fā)現(xiàn)的問題以“兩條線、兩塊業(yè)務(wù)、環(huán)保管理”為主線進(jìn)行了統(tǒng)計、剖析并提出了相應(yīng)的改進(jìn)建議。

 

 

    末次會議上，礦業(yè)公司副總經(jīng)理蔣巧林對三星九千審核團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力、服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神表示高度贊賞和認(rèn)可。他表示：審核組對礦業(yè)公司的質(zhì)量、環(huán)境管理體系進(jìn)行了全方位、多角度的診斷和檢查，幫助公司查找了生產(chǎn)運(yùn)營、現(xiàn)場生產(chǎn)、合規(guī)風(fēng)險管控等方面存在的問題，并提出了寶貴的意見和建議；礦業(yè)公司將以問題為導(dǎo)向，以結(jié)果為導(dǎo)向，舉一反三抓好全面有效整改，持續(xù)提升公司管理水平和能力。

    攀鋼集團(tuán)礦業(yè)公司的審核順利完成并不意味著服務(wù)的終止，客戶的認(rèn)可是三星九千前進(jìn)的動力。今后三星九千將會一如既往，以“傳播真知 傳遞信任 服務(wù)發(fā)展 助益社會”為己任，為礦業(yè)公司做好管理體系建設(shè)的服務(wù)工作，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)管理水平的持續(xù)提升和價值的持續(xù)增長。